Reklama
twitter
youtube
facebook
instagram
linkedin
Reklama
Reklama

Nowe minimalne wynagrodzenie od 2025 roku – jakie zmiany nas czekają?

|
selectedselectedselected

Od 1 stycznia 2025 roku wzrośnie minimalne wynagrodzenie za pracę, które wyniesie 4666 zł brutto. Minimalna stawka godzinowa również wzrośnie i osiągnie poziom 30,50 zł. To oznacza, że pracownicy otrzymujący minimalne wynagrodzenie zyskają wyższe zarobki, co ma na celu utrzymanie siły nabywczej w czasach wzrastających kosztów życia.

 

Nowe minimalne wynagrodzenie od 2025 roku – jakie zmiany nas czekają?
freepik.com | Nowe minimalne wynagrodzenie od 2025 roku – jakie zmiany nas czekają?
Reklama
Aa
Udostępnij
facebook
twitter
linkedin
wykop

Porozumienie na forum Rady Dialogu Społecznego

Choć Rada Dialogu Społecznego nie doszła do porozumienia w wyznaczonym terminie, rząd przedstawił nowe propozycje.

Początkowo do negocjacji proponowano wynagrodzenie na poziomie 4626 zł oraz stawkę godzinową 30,20 zł.


Partnerem portalu FXMAG jest Interactive Brokers. Załóż rachunek w IB w kilka minut i ciesz się najniższymi prowizjami na rynku już od pierwszej transakcji.


 

Reklama

 

Ostatecznie jednak przyjęto wyższe kwoty – 4666 zł i 30,50 zł – co ma lepiej odpowiadać oczekiwaniom społecznym i gospodarczym na rok 2025.

 

Relacja minimalnego wynagrodzenia do średniej krajowej

W 2025 roku prognozowane przeciętne wynagrodzenie w gospodarce narodowej wyniesie 8673 zł brutto.

Oznacza to, że minimalne wynagrodzenie stanowić będzie 53,83% średniej krajowej.

Taki poziom ma zapewnić większą stabilność finansową pracownikom zarabiającym najmniej.

 

Reklama

>> czytaj też: 4 dywidendy na horyzoncie. Co przyniosą nadchodzące dni? [GPW, NewConnect - 12 września]

 

Korzyści z podwyżki dla pracowników

Głównym celem podwyżki minimalnego wynagrodzenia jest ochrona siły nabywczej najniżej zarabiających pracowników.

Wzrost wynagrodzeń ma zapewnić im lepsze warunki życia, zwłaszcza w obliczu rosnących kosztów życia i inflacji, które bez podwyżek mogłyby drastycznie obniżyć wartość ich zarobków.

 

>> zobacz też: Azoty i Orlen - nowy etap współpracy. Prezes zabiera głos - co z kursem akcji spółek? [12 września]

Reklama

 

Jak wpłynie to na rynek pracy?

Podniesienie minimalnej stawki wynagrodzenia wiąże się z szeregiem korzyści dla pracowników, ale także wyzwaniami dla pracodawców.

Zwiększone koszty pracy mogą wpłynąć na decyzje o zatrudnianiu nowych pracowników, zwłaszcza w sektorach o niskich marżach.

Przedsiębiorcy mogą stanąć przed dylematem optymalizacji kosztów i wydajności w obliczu wyższych płac.

Wzrost minimalnego wynagrodzenia w 2025 roku to istotny krok w stronę stabilizacji dochodów pracowników.

Podwyżki mają na celu ochronę przed skutkami inflacji, jednocześnie wzmacniając pozycję najmniej zarabiających na rynku pracy.

Reklama

Chociaż decyzja o podwyżce budzi różne emocje, z pewnością wpłynie na jakość życia wielu Polaków.

 


PAP

PAP

Polska Agencja Prasowa Spółka Akcyjna – publiczna agencja prasowa, jedyna państwowa agencja informacyjna w Polsce. Zgodnie ze statutem do jej zadań należy uzyskiwanie i przekazywanie odbiorcom rzetelnych, obiektywnych i wszechstronnych informacji z kraju i z zagranicy. Agencja jest także zobowiązana do upowszechniania stanowiska Sejmu, Senatu, Prezydenta Rzeczypospolitej Polskiej i Rady Ministrów, a także umożliwia innym naczelnym organom państwa prezentowanie swoich stanowisk w ważnych sprawach państwowych.


Ładowanie komentarzy...

Reklama
Reklama