Grupa PTWP, notowany na NewConnect wydawca serwisów online oraz organizator eventów biznesowych, zamierza przeprowadzić program motywacyjny dla kluczowych pracowników. O jego wdrożeniu zadecydują akcjonariusze na NWZA zaplanowanym na 26 sierpnia 2021 r. Maksymalna wielkość programu to 4% obecnego kapitału zakładowego. Akcje zostaną zaoferowane pod warunkiem wygenerowania co najmniej 5 mln zł skonsolidowanego zysku brutto w 2021 r.
Spółka zdecydowała się na wprowadzenie programu motywacyjnego, aby dodatkowo wynagrodzić oraz zmotywować kluczowych i zasłużonych pracowników. Akcje trafią do członków organów spółki, kierowników oraz szerokiej kadry, współpracującą z Grupą nie mniej niż 3 lata.
Cena jednej akcji to 11 złotych, które będą zaoferowane po zatwierdzeniu raportu rocznego za 2021 r. Łącznie spółka przeznaczy na realizację programu motywacyjnego do 58 958 walorów. Wielkość emisji to 4% obecnego kapitału zakładowego i 5% po umorzeniu akcji własnych (Spółka posiada 293 474 akcji własnych stanowiących 19,94% kapitału zakładowego). Akcje z programu zostaną wprowadzone do obrotu nie wcześniej niż w drugiej połowie 2022 r.
Warunkiem upoważniającym do zakupu akcji jest wypracowanie co najmniej 5 mln zł zysku brutto (przed opodatkowaniem) na poziomie skonsolidowanym. W pierwszym kwartale 2021 r. skonsolidowany wynik brutto wyniósł 26 tys. zł. W całym 2020 r. Grupa wypracowała 1,5 mln zł zysku brutto.
Władze spółki oczekują, że realizacja programu przyczyni się do szczególnego zaangażowania pracowników w realizację strategii wzrostu Grupy i wypracowanie jak najlepszego wyniku za 2021 rok.
- Wprowadzenie programu pozwoli efektywnie zmotywować kluczowych pracowników naszej firmy oraz docenić ich wkład w rozwój Spółki. Liczę na to, że ta inicjatywa doprowadzi do utrzymania wysokiego poziomu profesjonalnego zarządzania oraz zatrzymania kluczowych pracowników i współpracowników, a w konsekwencji do wzrostu przychodów i zwiększenia wartości firmy. Program zostanie uruchomiony po osiągnięciu w tym roku przez Grupę PTWP skonsolidowanego zysku w wysokości minimum 5 mln zł brutto. Jesteśmy przekonani, że ten cel jest możliwy do zrealizowania z nawiązką, dlatego liczymy, że nasi pracownicy będą mogli bezpośrednio partycypować z korzyści płynących z rozwoju Grupy. Cena emisyjna, którą zaproponowaliśmy ma także podkreślić motywacyjny charakter oferty - mówi Wojciech Kuśpik, Prezes Zarządu i główny akcjonariusz PTWP.
Obecnie we wszystkich spółkach Grupy PTWP pracuje ponad 150 osób.
***
Grupa kapitałowa PTWP działa na rynku od 1995 roku. Od 2013 r. jest notowana na NewConnect. Prowadzi działalność wydawniczą w zakresie specjalistycznych portali internetowych i czasopism drukowanych, organizacji konferencji, seminariów i wydarzeń specjalnych oraz zarządzania obiektami MCK/Spodek. Spółka jest wydawcą specjalistycznych portali biznesowych, m.in. wnp.pl, rynekzdrowia.pl, portalspozywczy.pl, dlahandlu.pl, propertynews.pl, portalsamorzadowy.pl, farmer.pl, pulsHR.pl oraz serwisów internetowych i tytułów prasowych w kategorii wnętrza i budownictwo. Ponadto firma jest właścicielem platform e-commerce z ofertami z branży rolno-spożywczej – Giełda Rolna oraz sprzedaży i wynajmu nieruchomości komercyjnych - Property Stock.
